Forschungsschwerpunkte

• Soziologie des Lebenslaufs mit Fokus auf Vereinbarkeit von familiärer Pflege und Erwerbstätigkeit
• Soziale Ungleichheit
• quantitative Methoden der Sozialforschung mit Fokus auf Längsschnittdatenanalyse

Biografisches

• seit 2018 Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Deutschen Zentrum für Altersfragen (DZA), Berlin
• 2017 Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung (WZB), Berlin
• 2014–2017 Wissenschaftliche Hilfskraft am SOCIUM Forschungszentrum Ungleichheit und Sozialpolitik, Universität Bremen
• seit 2013 Doktorandin an der Bremen International Graduate School of Social Sciences (BIGSSS)
• 2008–2013 Studentische Mitarbeiterin in der Abteilung Sozio-oekonomisches Panel (SOEP) am Deutschen Institut für Wirtschaftsforschung (DIW Berlin)
• 2012 Master of Arts in Sozialwissenschaften an der Humboldt-Universität zu Berlin
• 2012/2013 Wekkvertrag/freie Mitarbeit im SFB 882/Teilprojekt A3 „Geschlechtsspezifische Chancendisparitäten im Erwerbsverlauf“, Universität Bielefeld und im Rat für Sozial- und WirtschaftsDaten (RatSWD) am Deutschen Institut für Wirtschaftsforschung (DIW Berlin)
• 2009 Studentische Mitarbeiterin am Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung (WZB Berlin)
• 2008 Bachelor of Arts in Sozialwissenschaften an der Humboldt-Universität zu Berlin

Ausgewählte Veröffentlichungen

• Krause, P., Ehrlich, U., Möhring, K. (2013). Erwerbsminderungsrentner: Sinkende Leistungen und wachsende Einkommensunterschiede im Alter. In: DIW-Wochenbericht, 80(24), S. 3–9.
• Boeckenhoff, A., Ehrlich, U., Vorberger, S., Walkemeyer, J., Wollin, S. (2011). Vereinbarkeit von Familie und Beruf aus Vatersicht – Auswir¬kungen auf das Wohlbefinden. In: H. Bertram, C. K. Spieß, „Fragt die Eltern!“. Baden-Baden: Nomos-Verlag, S. 117–149.

Weitere Publikationen finden Sie in GeroLit, dem Online-Katalog der DZA-Bibliothek.